近日，浙江省金華市人民政府發(fā)布關(guān)于印發(fā)《金華市2022年公共機構(gòu)節(jié)約能源資源工作要點》的通知。通知中提到：按照《深入開展公共機構(gòu)“十四五”綠色低碳引領(lǐng)行動促進碳達峰實施方案》，構(gòu)建教科文衛(wèi)體系統(tǒng)協(xié)作履責(zé)機制，核實煤炭消費、燃油鍋爐和太陽能光伏屋頂可用面積等基本情況，因地制宜推廣利用太陽能、地?zé)崮?、生物質(zhì)能等能源和熱泵技術(shù)。

 

 

金華市2022年公共機構(gòu)節(jié)約能源資源工作要點

　　2022年，全市各級公共機構(gòu)要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，按照全國公共機構(gòu)能源資源節(jié)約和生態(tài)環(huán)境保護工作會議和《“十四五”公共機構(gòu)節(jié)約能源資源工作規(guī)劃》部署安排，認真落實《關(guān)于2022年公共機構(gòu)能源資源節(jié)約和生態(tài)環(huán)境保護工作安排的通知》（國管節(jié)能〔2022〕16號）、《2022年公共機構(gòu)節(jié)約能源資源工作要點》（浙機事辦〔2022〕12號）要求，以綠色低碳發(fā)展為目標，以節(jié)能降碳為重點，扎實有序推進公共機構(gòu)能源資源節(jié)約和生態(tài)環(huán)境保護各項工作，充分發(fā)揮公共機構(gòu)示范引領(lǐng)作用，為高質(zhì)量建設(shè)共同富裕現(xiàn)代化都市區(qū)作出貢獻。

　　

　　一是推動績效考評，強化責(zé)任落實。推動市、縣兩級公共機構(gòu)節(jié)能工作納入政府年度績效考評，抓實能源“雙控”考核體系中公共機構(gòu)節(jié)能相關(guān)工作，建立“市縣聯(lián)動、城區(qū)協(xié)作、市直引領(lǐng)、靶向突破”推進機制。落實《公共機構(gòu)能源資源消費統(tǒng)計調(diào)查制度》，更新完善市、縣兩級公共機構(gòu)名錄庫，提升公共機構(gòu)節(jié)能月報工作質(zhì)量。配合全省開展公共機構(gòu)節(jié)能監(jiān)察，核查我市貫徹落實《浙江省實施<公共機構(gòu)節(jié)能條例>辦法》等法律法規(guī)情況以及黨政機關(guān)、學(xué)校、醫(yī)院等大型建筑用能定額標準執(zhí)行情況。按照《深入開展公共機構(gòu)“十四五”綠色低碳引領(lǐng)行動促進碳達峰實施方案》，構(gòu)建教科文衛(wèi)體系統(tǒng)協(xié)作履責(zé)機制，核實煤炭消費、燃油鍋爐和太陽能光伏屋頂可用面積等基本情況，因地制宜推廣利用太陽能、地?zé)崮?、生物質(zhì)能等能源和熱泵技術(shù)，持續(xù)推廣新能源汽車，推動各級公共機構(gòu)既有建筑實施光伏、制冷、數(shù)據(jù)中心、供暖、照明等用能系統(tǒng)和設(shè)施設(shè)備節(jié)能改造，為全市實現(xiàn)碳達峰貢獻力量。

　　

　　二是瞄準靶向突破，落實制度標準。堅持數(shù)字賦能，按照全省公共機構(gòu)節(jié)能管理“一張網(wǎng)”建設(shè)要求，爭取建成金華市公共機構(gòu)節(jié)能數(shù)字化平臺。落實《“零碳”公共機構(gòu)管理與評價規(guī)范》，力爭建成3家“零碳”公共機構(gòu)。開展能源計量審查，完成能源管理體系認證1家以上。增量建筑推廣超低能耗和近零能耗，存量建筑推進綠色星級改造。發(fā)揮義烏市行政中心能源托管項目的全省標桿效應(yīng)，鼓勵黨政機關(guān)等公共機構(gòu)采用能源費用托管模式進行節(jié)能改造，力爭新增3個合同能源管理改造項目、實施1個電力需求響應(yīng)集中示范工程。落實《公共機構(gòu)綠色食堂建設(shè)與管理規(guī)范》（DB33/T 2422-2021）、《公共機構(gòu)綠色食堂評價導(dǎo)則》，力爭創(chuàng)建3家公共機構(gòu)綠色食堂。