近日，長沙市人民政府公布了第二屆長沙市市長質量獎名單，全市共有5家單位和2名個人獲獎，湖南元亨科技股份有限公司榜上有名！

　　長沙市市長質量獎是由長沙市人民政府設立， 授予已經(jīng)實施卓越績效管理，有廣泛的社會知名度與影響力，在行業(yè)內(nèi)處于領先地位，取得顯著質量效益的企業(yè)或組織和為質量強市作出突出貢獻的個人。

 

 

　　多年來，元亨始終堅持“創(chuàng)新為本、品質立業(yè)、共贏共享”理念，積極導入卓越績效管理模式，執(zhí)行華為供應商“管理信息化、生產(chǎn)自動化、人才專業(yè)化，關鍵崗位穩(wěn)定，嚴進嚴出”的質量管理策略，有效地提升了產(chǎn)品質量，客戶滿意度處于行業(yè)先進水平。

 

 

　　元亨榮獲“長沙市市長質量獎”，這份沉甸甸的榮譽是各級部門對元亨推行卓越績效管理的肯定和認可，更是對元亨不斷邁向卓越的鞭策和鼓勵。未來，元亨將持續(xù)在卓越績效管理上深耕細作、砥礪前行，不斷追求產(chǎn)品、服務的高質量發(fā)展，為質量強市做出應有的表率。

 

 

　　卓越績效

　　

　　長沙市市長質量獎的評審依據(jù)為 GB/T19580 《卓越績效評價準則》、GB/Z19579 《卓越績效評價準則實施指南》。

　　

　　卓越績效模式（Performance Excellence Model）是當前國際上廣泛認同的一種組織綜合績效管理的有效方法/工具。該模式源自美國國家質量獎評審標準，以顧客為導向，追求卓越績效管理理念。包括領導、戰(zhàn)略、顧客和市場、測量分析改進、人力資源、過程管理、經(jīng)營結果等七個方面。該模式建立在一組相互關聯(lián)的核心價值觀和原則的基礎上，核心價值觀共有十一條：

　

　　追求卓越管理；顧客導向的卓越；組織和個人的學習；重視員工和合作伙伴；快速反應和靈活性；關注未來；促進創(chuàng)新的管理；基于事實的管理；社會責任與公民義務；關注結果和創(chuàng)造價值。

　　

　　這些核心價值觀反映了國際上最先進的經(jīng)營管理理念和方法，也是許多世界級成功企業(yè)的經(jīng)驗總結，它貫穿于卓越績效模式的各項要求之中，是企業(yè)全體員工，尤其是企業(yè)高層經(jīng)營管理人員的理念和行為準則。